第两千五百二十七章 人才-《重生之乘风而起》
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“那说他一个月收入一万多?”
“这倒是真的。”五舅笑道:“也是安心照顾他,让他住在自己家里,房贴一样给着,下班经常接他一起回家,车贴也一样给着,有时候睡在研究室,也给他算通宵加班。”
“通宵加班还有加班费?”麦小苗听得一机伶。
“那是员工的待遇,你是领导,不能这样算。”周至知道麦小苗在想啥,给她盛了一碗汤:“靠股息和分红获取主要收入的领导层,是企业的主人,自己给自己干,所以没有加班费。”
“哦。”麦小苗觉得这逻辑也没毛病,低头喝起汤来。
“小苗也这么早就离家参加工作了啊?”五舅这才想起刚刚周至说麦小苗是他的同事:“肘子给你开多少钱一个月啊?”
麦小苗反而觉得不好意思,忸怩道:“这段时间花他的钱花得有点多,就没好意思要。反正跟着他吃他的花他的,也花不了自己的钱。”
五舅都听傻了,好像现在的确有那种大款老板,包养起漂亮的小姑娘,好像叫什么“小蜜”。
可麦小苗这幅天真浪漫的样子,和传说中的狐狸精差太远了,而且以老周家的家教和外婆的革命传统,能容许肘子干出这事儿来?!
而且还敢在饭桌上摆开来侃侃而谈?
见一桌子都安静了,周至知道大家误会了,赶紧解释道:“别看小苗年纪小,却是大科学家,研究方向是信息科学的前沿,她说花我钱花得多,其实是集团筹备国家级实验室的费用,她现在跟我在一起也是为了实验室建设和管理高效方便,的确也没她花钱的地方。”
“按照四叶草集团首席科学家的待遇标准,她除了享受年薪意外,还拥有占股,分红等诸多待遇,怎么也是几十万起吧。”
“这么多?”二嫂看向正将筷子伸向腊猪腿的麦小苗,咋都没看出来这小姑娘这么“值钱”。
“这只是四叶草给她的那部分。”周至笑道:“此外还有她自己的IP收入,还有国家,蜀大给她的外聘学者津贴。”
说完耸了耸肩膀:“没办法,要是我们四叶草给的,还没人家自己挣的多的话,就没办法体现出对人才的重视了。”
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